包头新闻网：根据记者cox获取到的最新动态，xxx曰本xxx将于2025年08月28日在包头新🏙闻网举行🛡隆重的开幕仪式。最新的产品实现

　　央视新闻客🔕户端消息(新闻联播)：国务院新闻办公☔室今天(7月23日)举行“高质量完成‘十四五’规划系列🏥主题新闻发布会”，公安部相关负责🚽人介绍以高水平🌏安全护航“十四五”规划高💯质量完成有关情况。

　　据介绍，“十四五”期间，全❌国公安机关依法严👨厉打击各类突出违法犯罪活动，刑事案件立🎥案起数大幅下降。其中，2024年立案🍨起数同比下降25.7%。从命案发案率、破案率看，我国长期处于全✍球命案发案💙率最低国家行列，“十四五”期间，命案发案率持🍶续走低，2024年中国每10万人命案发生数为0.44起，是世界上命案发案🔮率最低的📊国家之一。

　　“十四五”时期，社会治理效能更加凸显。组织开展“净网”“护网”专项工作，侦办网络犯罪🍟案件51.2万余起，有力保护😢网络空间安全。破获各类📅经济犯罪案件49.2万起，挽回经济损失1226.5亿元。强化排查📥整治道路交通、铁路、民航等重🚽点领域安全隐患，全力保护人民🦁群众生命财产安全，全国较大道路交💳通事故较“十三五”同期下降34%。“十四五”以来，公安行政管理服务改革特别是“一网通办”“高效办成一件事”成效显著，服务高质量发🧒展更加精准。

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龙泉青瓷出窑“开盲盒” 非遗游为浙🐘江乡村引流

警惕“黑中介”坑骗劳动者(金台视线)　　劳务中介，一边对🐂接用人单位，一边联♐系劳动者，通过提供信🈹息服务，满足企业用🦇工需求，帮助劳动者就业，本🚋是一件双赢的好事情。然而，一些劳务中😑介采取虚报工价、随意克扣🤹拖欠劳动者工资等方式，侵害劳动者权益，扰乱市场秩序。　　有劳动者实🕦发工资远低于劳务🚥中介的承诺，还有的被克扣或拖🚝欠工资　　近日，本报🤖接到读者张亮军的来信，讲述他被劳✝务中介欺骗又投诉💸无果的经历。　　去年5月底，张亮军在某直聘🌲网结识了一名🦁劳务中介，对方介绍了一份在⏰江苏苏州市某新🤽能源🐌家电企业的工作，工价每小时26元。他到苏州后，却和另外21人被安排乘坐大😟巴🛷车到了安徽滁州市某家具厂，工资变成每月4500元，合每小时16.6元。有人当场退出，张亮军考虑🈶已花不少路费，便留下来工作。　　“工厂的劳动强🤠度不小，经常加班到深夜，有人因此离开了。每隔几天劳务公🕯司就会送来一车💴人，而他们也都🌩是被每小时26元工价骗来的。”张亮军说，最初听说干满4个月可以转正，坚持了4个月后，劳务中介😿又说还要再做2个月，他才发觉又被🏹骗了。他曾向相关部门🤧投诉，但📚一直没有结果。“这就是我一段辛😧酸的打工经历”，张亮军表示，希望媒体关注劳⛳务中介问题。　　和张亮军一样，不少读者反映自🈲己被劳务中🤮介打着高工价的幌子，骗到工厂做工，结算工👷资时却发现，实际工价低得多。记者通过电话🤽采访了其中的部🌪分读者。　　今年5月，吴先🚌生通过某网络招聘平🍝台结识了一名劳务中介，说好每小时30元🎟到安徽芜湖市一家工厂工作，结🏒果他被这名劳务中介📗转介给第二个、第二个又转介给🎋第三个。当他与第三个⛎劳务公司签订🥅合同时，已🚤经变成每小时18元的合肥🎱某企业。　　江苏苏州市的赵先生💃在人民网“领导留言板”反映，今年6月，他被一名劳务中💬介转手，最后到😇江苏南通市某企业干活。“第一个劳🤓务中介告诉我日结300元，结算🏯工资时第二个劳务😤中介却说是周结300元。”赵先生说，无奈🎞之下只能接受周结工价，可即便如此，自己还被拖🗯欠了3300元工资。　　今年3月，云南文山的马💗先生在短视🐅频平台上刷到劳务中介的招😺聘广告，联系对方💋后他被介绍到广东东莞市🛣一家工厂工作。马先生说，合同规定3个月工期，但也明🛋确只要干满一整月就🌺可结算工资。可他干满一🏳个月要离职时，劳务中介却要🆚扣他的工资，但提出如果💝换工厂干满3个月🈳就可以不扣工资。马先生由🤴此又进入另一家工🛴厂干活。“干满3个月准🤵备离职时，工资不但没补，还被拖欠。我多方投诉，只要回了6500元，还欠我4500元。”马先生说。　　湖北🛫襄阳市的陶先生则反映，“去年9月，我在一家网络招💉聘平台上看到广告，就联系了对方。对方把我🌐推给了一家劳务中介。我随🥞后被介绍到一家智⏲能装备企业干钳工。9月的工资给了，10月的👉工资一直没给。我去要钱时，用工📨企业给我看了他们和劳务中🥛介的转账记录，显示没有任何拖✂欠。原来是劳务中介把🌱我们的工资私吞了。”　　陶先生和另外两🍸名工友一起申请🎐了劳动仲裁，但是这家劳🔋务中介根本没到庭。“我们胜诉了，仲裁庭却跟我讲，虽然申请了法🧗院强制执行，可如果这个劳务🔡公司的账户上没有钱，强😽制执行也没用，我🤨们还是拿不到钱。”陶先生无奈地说。　　北京元😇栋律师事务所合伙人吕恩相律⛹师认为，劳务中介以高工🈯资诱骗劳🥊动者的行为属于典型的欺诈行为。根据《人力资源市场🖍暂行条例》《人力资源服🔺务机构管理规定》，人力资源服务机🛎构发布😬的招聘信息应当真实、合法，不得采取欺诈等不正当手段。　　此外，劳务中介✝以各种理由克扣📡工人工资更属于违法⏲行为。“根据劳动法、劳动保障监😵察条例和劳务派遣🚠暂行规定，工资应当以货币🤠形式按📶月支付给劳动者本人，不🌴得克扣或者无故拖欠劳🎖动者的工资。”吕恩相说。　　一些“黑中介”可从🍤劳动者的工时费、体检费、住宿费中📙拿回扣　　为什么这些🚌劳务中介要🛰求劳动者干满3个月？为什么在一个工♐厂不满3个月，能到另一家工厂🌋干满3个月来完🏎成时间额度？　　采访中，不少劳动者提到🚄劳务中介按“人”拿回扣的问题。江西新余的黄🛢先生告诉记者，今年4月，他被一名🔌劳务中介介绍到一家企🚰业工作，但对方承诺的💖补助并没有发放，劳务中介🤣也失联了。他向有关部门投诉⏫，那家劳🔌务公司负责人😺却称公司没有这名员工。“我后来🥓从其他工友口中得知，劳务中介的📰工作人员每介绍一个🗿人干满3个月，都可以拿到2000元的‘人头费’。”　　这些被劳动者称🔛为“黑中介”的劳务中介为了🚯拿到回扣，采用虚高工价诱🤮骗劳动者、变换工作单位、以克扣工资为🤣手段要求干满一👣定期限等多种方式🤐以达到“回扣标准”，甚至从劳动者的🈴工时费、体检费、住宿费中拿回扣。　　山西朔😽州市的郭先生告诉记者，今年4月他在某求职网站上发布😰求职信息，有劳务中介和他联🍁系，介绍他到陕西🎩西安市某企业做技术员，面试后要求他🥂到陕西某医🅰院体检，而后却要他到重庆某电🛶器公司工作，名义是培训学习，工资也从最初说🎚的5500元减到3300元。他觉得被骗了，“体检时我🧜就感觉他们像是🌪拿回扣了，入职哪需🍠要检查那么多项目？”郭先生说。　　在社交媒体上，一名安🚲徽阜阳市的网友分享了自📵己从事劳🀄务中介的经历：他们主要通过🕛一些平台进行招聘🏗引流，让求职者🥅去厂区集合点面试，方便收取100元到300元的押金；介绍的是一家🏥企业，入职的却是另一🧠家企业。一些求🚞职者考虑已经花了一些钱，决定留下来干活。这样一来，只要🏳劳动者入职了，劳务中🧔介就会有提成收益。　　经多方寻找，记💵者采访了曾就职于河南郑州市一家👄劳务✍中介公司的张新(化名)，他向记者讲述了一🎼些内幕。　　“比如，某📵电子企业高薪招聘150人，这是真实信息。但劳🌼务中介会找来2000名求职者到工👻厂走一圈。”张新说，“2000人交的路费、住宿费、体检费，甚至🏍三件套被褥钱，劳🕑务中介都可以从中拿到回扣。”　　张新进一步透露，这些回扣赚完后，劳务中😸介会告诉求职者，面试没通过，还有另一家🍂企业可以试试，当然🙊这家企业工资低得多。“只要求职者上🥦了大巴，劳务中介就能赚‘人头费’了，每人大概300元。”如果求职📹者干满了7天试用期，继续在这家工厂干🏵活，劳务中介🛬就可按劳动者工时继续拿提成🎾，“每个工时0.5元，也就是说，如果劳动者一天干12个小时，中介人员可以拿到6元。”张新介绍。　　那么，这些劳务🏜中介以回扣或提成方式🐚，从劳动者👥的劳动所得或求职过程中🦊获取收益，是否合法合规？　　吕恩相表示，根据法律规定，中🎶介人故意隐瞒与订立合同有关📱的重要🧀事实或者提供虚假情况，损害委托人利益的，不得请求支付报🐓酬并应当承🛵担赔偿责任。据此，劳务中介作为中介🍽人，应如实向委托🚒人和劳动者报📘告相关信息，包括劳动报酬的🌱真实信息，不得👉隐瞒或提供虚假情况，更不💏能将劳动者的部分劳🎣动报酬据为己有，否🌪则将承担相应的法律责任。　　同时，根据《中华人👜民共和国劳动合同法》第六十条的规定，劳务派🚓遣单位不得克扣用工单🐹位按照劳务派遣⛺协议支付给被派遣劳🔤动者的劳动报酬。“因此，如果劳务中😳介公司同时也是劳🚴务派遣单位的话，则其不⛑得在提供劳务派遣🍎服务的过程中，以吃💙回扣的方式克扣💧劳动者的报酬。如果劳务中介🦒存在这样的行为，不仅违反了🙁法律规定，也损🤢害了劳动者的合法权益，有关🆚部门应严厉打击。”吕恩相说。　　加强规范监管，畅通投诉渠道，维护劳动者🏻权益　　采访发现，上述劳动👼者在发觉自己被骗后，有的自认倒霉，有的想维权，却面临不少困难。究其原因，一方面，不少劳动者是与🎁作为中介的劳务🌻公司签订的☕合同，并非用工企业；另一方面，有的劳😉动者被多个劳务中介转接，根本不知道该投😇诉谁，当初介绍👥工作的劳务中介人员常常会“失联”。　　那么，对于这些❓利用网络平台进行招聘的劳⛱务中介，平台是否🚏有处理办法？经一名受✉骗劳动者同意，记者以劳🎚动者朋友的身份进行💓了投诉。　　投诉后，网络平台要求提供劳🎅务中介的相关信息。记者提供了劳动者给的🤺劳务中🏸介公司名称以🏻及当时对接工作人员的🏧手机号，但是该网🥧络平台客服回复，“无法查🌁到对方的相关记录”，随后转入了电👈脑客服，对话结束。　　记者采访的几名🏭劳动者也表示，他们都曾向网🥫络平台进行过投诉，有的回复表❤示无法联系到劳务中🏡介，有的表示只💫能将被投诉的劳务中介公💥司招聘信息下架，并不🅰能帮助他们追讨拖欠的工资，也不能提供其💃他维权帮助。而张新也向🚑记者透露，那家劳🥂务中介公司要求他提供个人、亲戚朋🥂友的手机号，用来在某直聘🐙平台注册账号，交给公司使用，离职时也不还给本🐴人。　　“网络招聘，有方便快捷的优点，也存在真📷伪难辨的陷阱。对网络👼招聘既不能污名化，也不能麻痹大🍬意。尤其是钱多、事少、待遇高的职业，工友们一定要多加辨识，防止上当受骗。”吕恩相认为，网络招聘平台也🐢应担负起相应的责任，对入驻平台的劳务中🔔介相关资质🎌严加审核，并及时😑响应劳动者的投诉，对投诉较多的“黑中介”进行快速处理，避免坑骗更多劳动者。　　律师建议，劳动者在进入工厂🕚之前，应要求签🌧订劳动合同，将中介承诺的工价、补贴、能否转正🍱等内容用书面合同固定🏋下来。这样既可🔳以约束中介机构，也可以为未🍟来维权提供合同依据。　　“劳动者在签🌲订合同时，应注意合同主体。如果中介要求⚓多次签约且前后签⛪约的合同主体不一致，或者⏳中介要求和多个合同🥅主体签约，一定要问清原因，多加留意。”吕恩相说。　　有读者建议，有关部🕹门应当加强对劳务中介🧖行为的规范和监管，尤其要严厉打📱击劳务🚙中介在网络上的违规招聘行为。实际上，有关部门已经🤨采取🙄了一系列行动。比如，今年4月，人力资🍲源社会保障部、中央网信办、教育部、公安部、市场监管总局发出《关于开展2025年清理整😱顿人力资源♒市场秩序专项行动的通知》，明确专🗞项行动重点😈内容包括劳务派遣🐖单位无故拖欠或克扣用🦄工单位支付的工资款，不依法参保。同时提出，加强大数据比对🎹和舆情监测，大力推广网络巡查，畅通各类📼维权渠道，集中查处并向🚼社会公布重大典型案✈件。　　针对💸劳务中介存在信息不对称的🎦情况，有读者🚟建议相关部门建立劳务中🔍介白名单。“应进一步健全和强化💚投诉机制。如多名劳动🐋者对某劳务中介投诉，应对这家🔀劳务中介公司深入调查，一旦查实，公司相关人士列入重点监察名✔单。”河南漯河市读🙇者张昭建议。　　读者建议，应进一🆙步完善公共就业服务，及时准🖼确为企业和劳🌽动者提供各类就业服务信息，拓展对劳动者，尤其是异地🦒就业劳动者的服务保障，保障他们的🕋合法权益不受侵害。　　(蒋卓群参与采写)　　本报记者 赵 兵 孙立极　　《人民日报》(2025年08月25日 第 07 版)【用户看片习惯变化】绝密「全面的支持应用」计划文档泄露：白寨乡用快速的🚹解决方案制🥀造影片分类混乱达7877056年中新网朔州8月25日电 (杨佩佩 杨静)2025山西·朔👚州陶瓷产品进出口交易会25日至27日在应县举行。其间，招商引资产销对接🧜会上共达成贸易订单👍合作10份，成交额1.93亿元。“中国北方日用瓷都”陶瓷产业💛再结硕果。　武俊杰 摄　　朔州陶👬瓷产业发展历史悠久，兴于辽金，盛于明清，见于日常，传于全球，被中国轻工业联🈹合会、中国陶瓷工🧞业协会联合授予“中国北方日用瓷🈸都”称号。随着知名度和美誉度🗞不断提高，朔州陶瓷正🍇成为地域特色产业的亮⚓丽名片。　　近年来，朔州大🛠力推进陶瓷产📖业智能化改造、品牌建设和绿色👬转型，形成集技术研发、生产销售于一体🍍的全产业链模式🐊。陶瓷产品覆盖日用瓷、包装瓷、琉璃瓷、工艺瓷、建筑瓷等五类，销售网点遍布全国，产品远销美国、德国、日本、澳大利亚等地。　　朔州市人民💆政府副市长朱红涛介绍，目前，朔州📋拥有全链条企业152户，生产线164条，建筑瓷年🌓产能达7200万平方米，日用瓷年🕸产能达40亿件，占全国日用瓷的🕯三分之一，是🤚全国最大的日用瓷生产基地。招商引资产销对🍫接会上共达成贸易🍷订单合作10份，成交额1.93亿元。　武俊杰 摄　　长三角🕤地区是朔州陶瓷重🛀要发展合作方向。山西♿省政府驻上海办事处党组书💐记、主任张明表示，朔州陶瓷产业与🦊长三角地区🐀合作空间广阔，前景可期。“我们将😫持续发挥桥梁纽带作用，积极为朔州陶瓷🐬产业对接长三角地区📃市场搭建平台，创造条件。”　　作为此次活动👘的承办地，近年来，应县围绕😰打造全国知名陶瓷😜生产基地的📴目标定位，加快提升日用瓷，加大招商引资💿力度，大📵力发展建筑瓷，推动陶⭐瓷产业全品类、全要素拓展。　　2024年，应县规模🙄以上陶瓷企业产值为14.2亿元，全行业拥有高新🌃技术企业9家、省级技术中心1家、“专精特新”企业7家；拥有注册商标30多个，全国著名商标3个、国家知名品牌4个、山西省著名商标6个、山西省名牌产品5个，获得国家专利102项。2025山西·朔州陶💒瓷产品进出口交易会25日至27日在应县举行。　　武俊杰 摄　　此次活动由中😥国陶瓷工业协会和山🚇西省朔🤛州市人民政府共同主办。朱红涛表示，朔州将充分🙋发挥自身优势，找准差✖异化的发展路径，在提升产业🐹竞争力、优化营商环境、加强科技😦创新等方面持续发力，积极为产业链上😭下游企业、骨干企业与优🔓质生产性服务🖋业搭建沟通对接的平台。(完)Aurora Monroe深夜发布《华北东北等地🥙多降📪雨和对流天气 黄淮江淮💓等地有持续性高温》首章，粉丝爆棚。中新网拉萨8月25日电 (费贤浩)为进一步增强广🔧大师生的森林防火意识，切实保👡障森林资源安全，近日，西藏林芝森🙎林消防支队察隅中队📍以察隅县🎪中学开学为契机，积极👷组织开展森林防火知🔟识宣传进校园活动。图为指战🌞员为学生们发🏅放森林防火宣传页。费贤浩 摄　　活动中，中队指🚃战员通过现场讲解、案例分析和互动问答等⏪多种形式，向师生们详细介绍了森林资源的重要🏌价值、火源管理🆖的基本要求以及预防森🐎林火🏬灾的实用知识。结合近年🚑来发生的真实森林火灾案例，指战😲员用通俗易懂的语言，生动讲述了森🍤林火灾的严重危害和防范🚵措施，引导🤠师生牢固树立“防火重于救灾”的意识。　　此次活动内🏵容丰富、形式生动，有效🔭提升了师生对森🧓林防火的认知和应对能力，实现了“教育一个学生，带动一个家庭，影响整个社会”的宣传效果，为辖区森🈺林防火安全屏障🧡奠定了坚实基础。(完)

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佐倉美香/加贺茉莉/Aliana Love/三田靜香

（青岛日报／观海新闻记者 cox）